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Estágio - Administração/ Psicologia

  • 13302

  • 01

  • Olá, prazer em te conhecer! Somos a ADM, presente em mais de 200 países e contamos com quase 40 mil colaboradores pelo globo. Atuamos desde o início da cadeia de grãos até chegar a sua mesa ou ainda em formato de petiscos deliciosos para o seu amigão PET! Aqui trabalhamos forte para liberar o poder da natureza e enriquecer a sua qualidade de vida e da sua família! Que tal nos conhecermos melhor? #teamADM Curte estar em contato com diferentes culturas? Valoriza aprender sobre diferentes costumes? Entende que o idioma será a ponte para ter tudo isso? Na ADM, a definição de diversidade é ampla, abrangendo não apenas a diversidade de raça, gênero, identidade sexual, etnia, origens econômicas e educacionais, mas também de experiências, perspectivas e interesses. Também garantimos que nossa força de trabalho tenha oportunidades iguais para desenvolver suas carreiras dentro da empresa e tenha a oportunidade de contribuir com sua maneira única de pensar em nossos negócios. Adicionalmente, se você possui qualquer tipo de deficiência você é bem-vindo (a) à equipe da ADM. Somos um empregador igualitário e inclusivo e queremos propor um ambiente saudável e adequado ao seu desenvolvimento. A ADM busca ativamente pessoas com deficiência para integrar ao seu time. Carregamos conosco ampla riqueza cultural, pois acreditamos que a diversidade amplia visão, traz inovação e contribui para os nossos talentos!

  • Joaçaba

  • Estar cursando: - Psicologia; - Administração; - Ciências Contábeis; - Gestão de Recursos Humanos; - Processos Gerenciais; - Outros Cursos relacionados

  • RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS -Organizar e conduzir a integração de RH todas as quartas-feiras, reservando salas, preparando kit de documentações e ligando para os funcionários novos toda segunda-feira; - Auxiliar nos processos de seleção através da divulgando das vagas (quando necessário), triagem de currículos (quando necessário), agendamento e organização das entrevistas, devolutivas e agendamento dos admissionais; - Auxiliar na divulgação e execução de eventos, programas, reuniões, DDS's, datas sazonais e avisos através do e-mail e murais, os mantendo atualizados e organizados; - Prestar apoio a área de Talent Acquisition no cadastro de candidatos no sistema Kenexa; - Dar suporte aos serviços internos (organização, digitalizações, gerar relatórios, e-mails) e serviços externos (SINE, sindicatos, universidades, cartórios, compras para escritório); - Auxiliar supervisores e lideres operacionais no encaminhamento, organização e análise de relatórios de inconsistências legais de ponto (semanais e mensais) de forma a atuar nos planos de ação para se evitar novos registros de inconsistências na unidade. Montar gráficos comparativos, auxiliar em fiscalizações; - Orçamentos de compra de materiais, eventos, e entre outros; - Emissão de requisições de compra no sistema Máximo, para posteriormente recepcionar, analisar, encaminhar e controlar NF's de fornecedores para contabilização e pagamentos.

  • 12h às 18h

  • ADMINISTRAÇÃO, CIÊNCIAS CONTÁBEIS, GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, PSICOLOGIA, SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS, SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO ESTRATÉGICA ORGANIZACIONAL, SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS,

  • 13/09/2022